โครงการนี้เป็นการจัดจ้างเหมาเอกชนให้บริการแรงงานภายนอกเพื่อปฏิบัติหน้าที่ขับรถยนต์ ณ ท่าอากาศยานหาดใหญ่ โดยบริษัท ท่าอากาศยานไทย จำกัด (มหาชน) (ทอท.) ต้องการพนักงานขับรถจำนวน 5 คน เพื่อปฏิบัติงานเป็นระยะเวลา 3 ปี ตั้งแต่วันที่ 1 ตุลาคม 2569 ถึงวันที่ 30 กันยายน 2572 ขอบเขตงานครอบคลุมถึงการขับรถส่วนกลางและรถประจำตำแหน่ง การดูแลรักษารถยนต์เบื้องต้น การบันทึกข้อมูลการใช้รถ การประสานงานเมื่อเกิดอุบัติเหตุหรือการซ่อมบำรุง และการสนับสนุนกิจกรรมของ ทอท. ผู้รับจ้างต้องจัดหาพนักงานที่มีคุณสมบัติตามที่กำหนด เช่น อายุไม่ต่ำกว่า 25 ปีบริบูรณ์ ไม่เกิน 50 ปี, วุฒิการศึกษาไม่ต่ำกว่า ม.3, มีใบอนุญาตขับรถประเภทที่ 2, มีสุขภาพแข็งแรง และมีบุคลิกภาพดี ผู้รับจ้างมีหน้าที่รับผิดชอบในการบริหารจัดการพนักงาน การควบคุมการปฏิบัติงาน การจัดทำเอกสารที่เกี่ยวข้อง การอบรมพนักงาน การตรวจสุขภาพประจำปี และการปฏิบัติตามกฎหมายแรงงานและกฎหมายอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง รวมถึงการรับผิดชอบต่อความเสียหายที่อาจเกิดขึ้นจากการปฏิบัติงานของพนักงาน การพิจารณาคัดเลือกผู้เสนอราคาจะใช้เกณฑ์ราคาเป็นหลัก โดยผู้รับจ้างต้องยืนราคาตลอดอายุสัญญา และมีการกำหนดอัตราค่าจ้างขั้นต่ำสำหรับพนักงาน รวมถึงเงื่อนไขการจ่ายเงินค่าจ้างและค่าปรับต่างๆ

This project involves contracting a private entity to provide external labor for driver services at Hat Yai Airport. The Airports of Thailand Public Company Limited (AOT) seeks to hire 5 drivers for a 3-year period, from October 1, 2026, to September 30, 2029. The scope of work includes driving general and executive vehicles, performing basic vehicle maintenance checks, recording vehicle usage, coordinating accident and maintenance procedures, and supporting AOT activities. Contractors must provide qualified personnel meeting specific criteria, such as being male, Thai nationals aged 25-50, holding at least a high school diploma (M.3), possessing a Type 2 driver’s license, being in good health, and having a suitable demeanor. The contractor is responsible for personnel management, work supervision, documentation, employee training, annual health checks, and compliance with labor and other relevant laws, as well as liability for any damages caused by their employees. Bid evaluation will be based on price, with fixed pricing throughout the contract term. The TOR also specifies minimum wage rates for drivers, payment terms, and penalty clauses.